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富諾健康第二十次辦公文化溝通會暨“一樹一抓一學習”動員大會

2019-06-03

  6月3日上午,富諾健康在公司總部召開了第二十次辦公文化溝通會暨“一樹一抓一學習”動員大會,貫徹落實了公司“樹正氣、抓執行、向標桿學習”動員大會精神,表彰先進,動員公司全體員工要樹立正確的價值觀、紀律觀、擔當觀,高效執行、“0”誤差,向標桿學習,齊心聚力共謀公司發展。富諾健康總經理程彥、副總經理肖克勇、副總經理楊培、各部門負責人、公司總部全體員工及華南戰區(母嬰)、華南戰區(OTC)駐廣州地區全體銷售人員出席會議。




  會議由綜合管理部總監程前鵬主持,會議宣讀了“一樹一抓一學習” 活動的實施方案;表彰了一批在工作中表現突出的個人。富諾健康副總經理肖克勇為先進個人頒獎,并動員全體員工以先進典型為榜樣,進一步明確工作目標,提高執行力,勇于擔當作為,卯足干勁,全力以赴抓好各項工作落實,全力推動公司發展。受表彰人員及在場人員倍受鼓舞,紛紛表示將牢記公司的使命,立足崗位,認真踐行“一樹一抓一學習”活動要求,繼續努力傳承富諾健康優秀執行力、超強戰斗力的非一般企業文化,堅決執行公司下達的工作任務,齊心聚力共謀公司發展。


富諾健康副總經理肖克勇致辭


第二季度榮獲標桿人員名單:


執行標桿:市場中心項目主管吳淑敏

紀律標桿:電子商務部總監梁肖霞

銷售標桿:華南母嬰省區經理佘池記

專業標桿:營養學院培訓主管吳國堯

肖克勇副總經理為獲獎人員頒獎


獲獎代表發言



獲獎個人部門負責人代表發言


  會上,富諾健康副總經理楊培作了重要講話。講話從開展“樹正氣、抓執行、向標桿學習”活動,是提升員工綜合素質、價值觀、紀律觀、擔當觀、工作執行力,加強公司團隊建設的迫切要求,弘揚正氣的重要舉措三個方面強調了活動的重大意義。楊培副總經理還就富諾健康全體員工如何貫徹落實活動精神提出了要求。

富諾健康副總經理楊培致辭

  富諾健康“一樹一抓一學習”活動的開展將有利于培養富諾健康全體員工正確的價值觀,提高員工工作執行力,增強員工使命感和責任感,讓員工在各自的崗位上能更具創造力地開展工作,不斷增強企業團隊的合力,努力實現富諾人共同的愿景——成為中國孕嬰營養行業的領軍品牌!





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